一周热点精选 | “最缺工”的100个职业排行公布、58同城解码京津冀就业趋势

来源: 作者: 2021-04-28 0次浏览 分享到:
一周热点精选 | “最缺工”的100个职业排行公布、58同城解码京津冀就业趋势

2021年第一季度全国招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行



中国就业培训技术指导中心近期组织102个定点监测城市公共就业服务机构,收集汇总2021年第一季度人力资源市场供求关系较为紧张的招聘、求职需求职业岗位信息,形成“2021年第一季度全国招聘大于求职‘最缺工’的100个职业排行”。数据显示,一季度100个最缺工职业岗位需求,从去年四季度的141.8万上升到一季度的166.5万,环比增长17.42%;招聘需求大于求职人数的缺口数为105万人,是我国7次监测以来首次突破百万关口,环比增长13.65%。


与2020年第四季度相比,本期“排行”有以下特点:


  • 招聘需求和求职人数环比均明显上升,一季度人力资源市场活跃度明显增强,供求关系整体仍旧偏紧。

  • 制造业人才需求继续保持旺盛势头。

  • 服务业不同类别职业需求有升有降。


此外,排行“前十”职业略有变化,本期“快递员”、“汽车生产线操作工”、“包装工”进入前十,“商品营业员”、“车工”、“焊工”退出前十。


可点击文章下方的“阅读原文”查看招聘大于求职“最缺工”的100个职业排行



城镇新增就业人数完成全年目标任务的27% ,一季度就业稳中向好


一季度,我国就业形势总体稳定、稳中向好。下一步,针对高校毕业生等重点群体,人社部将在岗位推送、能力提升等方面加力推进,全力支持其就业创业。在做好职业技能培训方面,将通过精准开展“菜单式”培训和定岗定向培训、发放职业培训券等形式助力提质增效。


新增就业稳定增长。一季度,城镇新增就业人数297万人,同比增加68万人,完成全年1100万人目标任务的27%。


失业水平稳步回落。3月份城镇失业调查率5.3%,环比下降0.2个百分点,同比下降0.6个百分点,低于5.5%左右的控制目标。



我国将推出四方面举措稳岗位保就业


人力资源和社会保障部就业促进司司长张莹4月26日表示,今年以来,我国就业态势总体平稳,但疫情反复多变,高校毕业生也即将集中进入市场,稳就业工作仍面临诸多挑战,下一步将推出四方面举措稳岗位保就业。


  • 着力稳定就业岗位,继续降低失业和工伤保险费率,扩大失业保险稳岗返还等阶段性稳岗政策惠及范围,延长“以工带训”政策实施期限。

  • 着力拓宽就业渠道,完善创业担保贷款等扶持政策,支持和规范发展新就业形态,加强灵活就业人员公共就业服务和权益维护,进一步扩大就业空间。

  • 着力抓好重点群体就业,实施高校毕业生就业创业促进计划,健全毕业生就业服务平台,落实未就业毕业生实名服务,促进农民工外出务工和就近就地就业,加强就业困难人员的就业帮扶。

  • 着力优化就业服务。4月份已启动民营企业招聘月活动,5月份将继续实施百日千万网络招聘专项行动,持续开展大中城市联合招聘高校毕业生春季专场活动。



上海:将在全市范围推广实施“ 一业一证”改革!


上海市人民政府印发《关于在全市范围推广实施“一业一证”改革的指导意见》的通知,主要目标是:对国务院批复同意浦东新区首批试点的25个仅涉及地方事权行业,各区从2021年5月1日起,选取部分行业实施”一业一证”改革,从 2021年10月1日起,全面实施”一业一证“改革。在此基础上,推动更多市场主体关注度高、办理频次高的行业在全市范围实施"一业一证"改革,成熟一批、实施一批。 



甘肃:全力开展职业技能提升行动


近日,甘肃省人社厅出台进一步加强技能提升行动有关文件,安排部署职业技能提升行动质量年活动,下达了职业技能提升行动专账资金支出计划和培训任务。今年计划投入8亿元技能提升行动专账资金,实现37万人次职业技能培训,全力推进职业技能提升行动落地见效。


2021年,甘肃省年职业技能提升行动将聚焦全省“一带一路”、十大绿色生态产业、战略性新兴产业和康养服务等急需紧缺职业以及特色传统技艺,深入推进“互联网+职业技能培训”,提供充足的线上培训资源,扩大线上职业技能培训的覆盖面,为劳动者提供便捷高效的职业技能培训平台。



郑州:2021年夏季首场人才招聘大会即将举行


5月7日,河南郑州市将在经开区经北二路50号郑州人力资源市场举办“郑州2021年夏季首场人才招聘大会”,届时,将为求职者提供1.2万余个岗位。


郑州人力资源和社会保障局职业介绍中心联合52就业网共同举办了此次招聘会。本次招聘会是郑州进入夏季后的第一场大型综合人才招聘会,主办方将邀请200家企事业单位参加,涵盖教育、传媒、IT、建筑、房产、汽车、机械、生物医药、物流、餐饮、食品、等多个行业。预计提供就业岗位12000余个,涉及行政、人事、财务、市场营销、软件开发、技术员、土木工程、农业技术、教育培训等。


二、行业报告




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报告:58同城解码京津冀就业趋势



2021年是京津冀协同发展上升为国家战略7周年。近日,58同城发布京津冀就业大数据,从城市、行业、岗位、薪资多维度对京津冀招聘求职趋势进行分析解读。报告显示,2021年3月京津冀地区招聘求职最为活跃的城市为北京,住宿和餐饮业招聘环比增长较快,为98.96%,商务司机岗位求职投递环比增长显著。


从城市热度上来看,今年3月京津冀地区招聘需求活跃城市Top5为北京、天津、保定、石家庄、邯郸,其中北京环比增长53.71%,增长幅度较大。求职需求热门城市前5名为北京、天津、石家庄、保定、唐山,北京和天津求职环比增幅最快,均在69%左右,此外秦皇岛、承德、张家口等城市求职环比增幅也相对明显。

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从求职需求来看,3月份京津冀地区求职需求前5的行业分别是:批发和零售业,制造业,住宿和餐饮业,房地产业,交通运输、仓储和邮政业。文化、体育和娱乐业求职投递环比增长最快,为84.72%。


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数据显示,3月份京津冀地区招聘需求前10的岗位包括:普工,操作工,包装工,组装工,学徒工,保安,装卸/搬运工,物流专员/助理,分拣员,快递员。此外,仓库管理员和文员的招聘活跃度也相对较高,文员招聘环比增长最快,增幅达145.59%。

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